岗位要求
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地区要求:温岭市
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最低学历:本科
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经验要求:不限
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专业要求:不限
其他要求
在这里:
1、你将深入理解钱江摩托HR体系和系统,学习优秀企业的HR实践,通过HR各专业领域的积累与发展,快速成长为人力资源专业骨干或业务伙伴,能够独立管理公司新业务模块;
2、你将参与2-3个HR专业领域的具体工作或项目(招聘、培训与人才发展、薪酬福利、企业文化、组织发展等),不断优化该专业领域的政策制度和业务流程;
3、你将通过行业调研、外部交流、深度访谈等了解优秀企业的HR实践,并结合组织特点,尝试影响关键角色推进相应的转化落地。
4、你将接触到一些有趣的活动,并组织参与进去,添加你自己的想法。
岗位要求:
1、我们欢迎人力资源、行政管理等相关专业的同路人,如果你是有志在人力资源领域发展的其他学科牛人,我们也同样欢迎;
2、我们希望你积极主动,团队合作意识强,能够清晰表达自己的观点和认真倾听他人想法;
3、我们希望你对新知识、新技能充满好奇心,能够快速学习理解,并乐于尝试应用在工作实践中;
4、我们希望你思维敏捷,对数据敏感,愿意独立思考,具有良好的分析能力和逻辑思维能力;
1、你将深入理解钱江摩托HR体系和系统,学习优秀企业的HR实践,通过HR各专业领域的积累与发展,快速成长为人力资源专业骨干或业务伙伴,能够独立管理公司新业务模块;
2、你将参与2-3个HR专业领域的具体工作或项目(招聘、培训与人才发展、薪酬福利、企业文化、组织发展等),不断优化该专业领域的政策制度和业务流程;
3、你将通过行业调研、外部交流、深度访谈等了解优秀企业的HR实践,并结合组织特点,尝试影响关键角色推进相应的转化落地。
4、你将接触到一些有趣的活动,并组织参与进去,添加你自己的想法。
岗位要求:
1、我们欢迎人力资源、行政管理等相关专业的同路人,如果你是有志在人力资源领域发展的其他学科牛人,我们也同样欢迎;
2、我们希望你积极主动,团队合作意识强,能够清晰表达自己的观点和认真倾听他人想法;
3、我们希望你对新知识、新技能充满好奇心,能够快速学习理解,并乐于尝试应用在工作实践中;
4、我们希望你思维敏捷,对数据敏感,愿意独立思考,具有良好的分析能力和逻辑思维能力;
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