职位要求
-
工作性质:全职
-
专业要求:不限
-
语言能力:不限
-
年龄要求:25-35岁
其它要求
岗位职责:
1、据分支行零售业务发展战略要求,结合社区支行特点与业务情况,确定零售业务经营发展方向,制定零售业务拓展与产品营销策略、针对性的市场营销和宣传方案并组织实施;
2、对社区支行员工队伍进行日常管理、培训与督导;
3、负责规范社区支行日常运营、业务拓展及客户服务与营销,确保有效风险防范与控制,实现业务健康良性发展;
4、做好社区网点服务、内控合规、消保等工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,计算机类、经济金融类、市场营销等相关专业;
2、年龄35周岁以下;
3、具有5年以上经济金融、科技或对口相关工作经历,其中团队管理经验不得少于2年;
4、全面掌握银行零售业务及各类产品,有较强的业务拓展能力和团队管理能力。
1、据分支行零售业务发展战略要求,结合社区支行特点与业务情况,确定零售业务经营发展方向,制定零售业务拓展与产品营销策略、针对性的市场营销和宣传方案并组织实施;
2、对社区支行员工队伍进行日常管理、培训与督导;
3、负责规范社区支行日常运营、业务拓展及客户服务与营销,确保有效风险防范与控制,实现业务健康良性发展;
4、做好社区网点服务、内控合规、消保等工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,计算机类、经济金融类、市场营销等相关专业;
2、年龄35周岁以下;
3、具有5年以上经济金融、科技或对口相关工作经历,其中团队管理经验不得少于2年;
4、全面掌握银行零售业务及各类产品,有较强的业务拓展能力和团队管理能力。
其他招聘职位
你可能感兴趣的职位
联系方式