职位要求
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工作性质:全职
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专业要求:不限
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语言能力:不限
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年龄要求:26-36岁
其它要求
1、硕士及以上学历,人力资源、工商企业管理、文秘等相关专业;
2、三年及以上行政人事管理经验;
3、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草;
4、工作有条理、细致、认真、有责任心、办事严谨;
5、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力;
6、协助推动公司理念及企业文化的形成;
7、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
8、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
9、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力。
2、三年及以上行政人事管理经验;
3、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草;
4、工作有条理、细致、认真、有责任心、办事严谨;
5、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力;
6、协助推动公司理念及企业文化的形成;
7、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
8、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
9、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力。
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