职位要求
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工作性质:全职
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专业要求:不限
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语言能力:不限
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年龄要求:不限
其它要求
岗位职责:
1、协助领导做好外勤队伍日常的基础管理及辅导支持;
2、协助开展业务督导工作,参与营销活动管理;
3、通过报表、电话、微信等手段持续督导、追踪关健业务指标的达成。
任职要求:
1、本科及以上;
2、形象气质佳;
3、具有策划、组织大型活动能力;
4、具备较好的沟通表达能力及组织协调能力;
5、具有抗压能力,乐观开朗,积极向上。
职工福利:
1、法定的社会保障——五险一金;
2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险;
3、企业年金——即“补充养老计划”;
4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费等;
5、教育培训——全方位的培训体系包括入司培训,在岗培训,干部晋升培训;
6、各类休假——各种人性化假期(周末双休,带薪年休,法定节假日,长期福利假等);
7、丰富多彩的工会活动
1、协助领导做好外勤队伍日常的基础管理及辅导支持;
2、协助开展业务督导工作,参与营销活动管理;
3、通过报表、电话、微信等手段持续督导、追踪关健业务指标的达成。
任职要求:
1、本科及以上;
2、形象气质佳;
3、具有策划、组织大型活动能力;
4、具备较好的沟通表达能力及组织协调能力;
5、具有抗压能力,乐观开朗,积极向上。
职工福利:
1、法定的社会保障——五险一金;
2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险;
3、企业年金——即“补充养老计划”;
4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费等;
5、教育培训——全方位的培训体系包括入司培训,在岗培训,干部晋升培训;
6、各类休假——各种人性化假期(周末双休,带薪年休,法定节假日,长期福利假等);
7、丰富多彩的工会活动
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